Experts & décideurs
Au-delà des obligations déclaratives qui pèsent sur l’employeur, il importe d’analyser les circonstances ayant conduit à un accident du travail afin d’en éviter de futurs.
Mieux vaut prévenir que guérir. L’adage vaut aussi en matière de santé et de sécurité au travail. Mais cela ne veut pas dire que la lutte contre les accidents du travail ne se joue qu’en amont de tout événement. Au contraire, lorsqu’un accident survient, ce doit être l’occasion d’en tirer des enseignements pour éviter qu’il ne se reproduise. « L’accident du travail ne doit pas être considéré comme une fatalité. Il est souvent révélateur de dysfonctionnements. C’est pourquoi il est important de l’analyser », souligne ainsi l’Institut national de recherche et de sécurité (INRS).
Pourtant, le rapport de la campagne 2024 de l’inspection du travail révèle que dans 55 % des entreprises contrôlées à la suite d’un accident, les risques n’ont pas été ou pas bien réévalués et que, souvent, aucune mesure n’a été prise pour les limiter en aval.
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